上海民远职业技术学院
2019年度考核通知
总结过去，展望未来。提高教学、管理、服务意识及能力，同时积极贯彻习近平总书记在全国教育大会上的重要讲话精神，严格执行上海市教委相关规定，经校长办公讨论决定开展我校2019年度考核相关事项。
现通知如下：
考核时间：2020年1月6日至8日
考核地点：各学院及部门自行安排述职。
考核方式：
1. 所有教职工填写书面考核表并完成自评，1月8日述职结束后各部门和学院的人事干事收齐交至人事处。
2. 部门同事进行无记名投票完成互评。
3. 由学院（部门）领导在2020年1月8日以书面的形式将本学院（部门）结果汇总至人事处，完成部门评价。
4. 考核结果为：优秀、合格、基本合格、不合格。
5. 原则上每个学院（部门）优秀只能有1名，如有2名及以上的，第二顺位候选人则将在学校层面上进行PK产生。
6. 此项考核结果将于年终奖直接挂钩。
7. 考核表说明：
1) 考核表需要各位从学校官网上自行下载,并在电子文档中完成各项填报内容。
2) 表1：专职教师、实训教师、辅导员填报；
3) 表2：党政管理岗人员填报；
4) 表3：工勤岗人员填报。
8. 分组范围：
1) 各学院；
2) 学工部、思政部；
3) 党政办、人事处、招就办、财务室、后资保处；
4) 教科研处、图书馆、电教中心；
5) 后勤保安、保洁员、宿管员、校医、电工等。
9. 其他未尽事宜，由人事处负责解释。
人事处
2019年12月
